Komin

– kompetensförsörjning inom industri

Hur attraherar man hundratals ingenjörer till större industriföretag på en plats? När behovet av kompetens är enormt stort måste man hitta innovativa sätt att lösa denna utmaning. Att gå samman med samlad kraft för att attrahera kompetens till såväl företagen som till platsen är en förutsättning för att lyckas. Detta gör industriföretagen i Västra Bergslagens industriförening tillsammans med Karlskoga kommun. Detta är ett av Andreasson Consulting AB:s uppdrag. 

KUND

Uppdragsgivaren är industriföreningen VBIF där föreningen utgörs av medlemsföretagen.

SYFTE

Skapa goda förutsättningar för näringslivet och industrin att verka och växa och söka lösa den stora kompetensutmaningen som i nuläget utgör den största utmaningen, även för de närmaste tio åren. 

MÅL

God kompetensförsörjning för VBIF:s medlemsföretag.

HEMSIDA

Nördarnas Nirvana – en SMART MOVE-kampanj med start 2025 

Industriföreningen har mejslat fram tre huvudsakliga fokusområden sedan starten: Näringslivets förutsättningar, Innovation och utveckling och Kompetensförsörjning. Ett Kompetensnätverk har skapats och består av nio HR-chefsfunktioner från respektive medlemsföretag. Kompetensförsörjning är komplext och innefattar såväl långsiktiga strategiska satsningar som att väcka intresset för teknik tidigt i åk 7–9 samtidigt som kortsiktiga satsningar för att väcka intresset för dessa högteknologiska företag med världsledande teknik och möjliga matchningsarenor för ex-jobb och jobb.

För att nå våra mål krävs innovativa lösningar. En sådan lösning är den gemensamma kampanjen som startades i januari 2025. Business Region Örebro erbjuder länets kommuner en SMART MOVE-kampanj där Karlskoga kommun valt att kroka arm med de större industriföretagen för att sätta staden och näringslivet här på kartan. Målgruppen här är yrkesverksamma ingenjörer som vill åt en balans mellan yrkesliv och fritid där livet inte behöver kompromissas.

Från Teknikprao till Företagssafari 

Andreasson Consulting har tillsammans med KomIN-nätverket byggt upp och utvecklat koncept som Teknikprao och Företagssafari där allt startar i högstadiet och syftar till att väcka intresse för ett vidare begrepp av teknik innehållande allt från mjukvaruutveckling till design, innovation och konstruktion. När målgruppen är blivande ingenjörer har konceptet Företagssafari skapats i syfte att ge en hop on- hop off-känsla med många företagsbesök, inblickar och utblickar med mat och prat under en heldag bland högteknologiska företag med världsledande teknik. 

Samverkan är A och O

Samarbete mellan kommun – näringsliv och mellan företag i näringslivet är ett måste. Man kan inte se varandra som konkurrenter i en utmanande situation som denna, man måste se varandra som samarbetspartners med ett gemensamt mål – attrahera och behålla kompetens i företagen och på en plats. 

"Anna är en stark drivkraft och utgör en sammanhållande länk för medlemsföretagens Kompetensnätverk - KomIN – vilket innebär samverkan med många externa parters. Annas starka drivkraft har inneburit många innovativa lösningar som ytterligare har förhöjt medlemsnyttan."


Dan-Åke Widenberg

Styrelseordförande i Västra Bergslagens Industriförening


42%

82%

Vad har vi uppnått?

De nio största industriföretagen har gått från 3000 till 5000 anställda på relativt kort tid. Nu behövs ytterligare ca 3000 de närmaste åren. Hälften är ingenjörer och hälften är produktionspersonal. Målet i nuläget är att vara 7500 till 8000 anställda innan 2027.Vi har skapat och utvecklat väl fungerande koncept för att nå våra mål.

+2 000

ökning av personalstyrkan hos de nio största industriföretagen sedan projektets start.

Bildgalleri

kunder

Samarbetspartners

Läs mer om VBIF på